만 나이 계산기

생년월일과 기준일만 넣으면 만 나이가 바로 나옵니다. 세는 나이와 연 나이도 함께 보여 주므로 서류에 어떤 나이를 써야 하는지 헷갈릴 때 비교해 보세요.

세 가지 나이의 차이

• 만 나이 — 태어난 날을 0세로 시작해, 생일이 지날 때마다 한 살씩 더합니다. 법령·계약·공문서의 기본 기준입니다.
• 세는 나이 — 태어나자마자 1세, 해가 바뀌면 한 살 더합니다. 일상 대화에서 쓰는 ‘한국 나이’입니다.
• 연 나이 — 현재 연도에서 출생 연도만 뺍니다. 병역법, 청소년보호법처럼 연 단위로 일괄 적용해야 하는 일부 법률에서 씁니다.

2022년 12월 행정기본법·민법 개정으로 2023년 6월 28일부터 법령·계약·공문서에서는 별도의 규정이 없으면 만 나이를 쓰도록 통일되었습니다. 다만 연 나이를 쓰도록 개별 법률이 따로 정한 경우에는 그 법이 우선합니다.

회사 서류에는 어떤 나이를 쓰나요

이력서, 근로계약서, 각종 신청서에는 만 나이를 쓰는 것이 원칙입니다. 애초에 나이 대신 생년월일을 적는 서식이 많으니, 칸이 ‘생년월일’이라면 그대로 날짜를 적으면 됩니다.

자주 묻는 질문